Chargé de projets - entretien et ingénierie électrique

Secteur : Cartonnage et emballages
Emplacement : QC-CA (Montréal) | PLACE TURCOT
Code d'emploi : 1114
Nombre d'emplois vacants : 1

Description

 CHARGÉ DE PROJETS - ENTRETIEN ET INGÉNIERIE ÉLECTRIQUE

 

Tournée vers l’avenir depuis sa fondation il y a plus d’un siècle, la société Kruger (fondée en 1904) évolue sans cesse et recherche les meilleurs talents pour ses établissements situés à travers le Canada et les États-Unis. En plus des secteurs traditionnels qui lui ont permis de se tailler une excellente réputation à l’échelle mondiale, soit les pâtes et papiers, les cartons et emballages, Kruger œuvre dans des domaines aussi diversifiés que l’énergie renouvelable, les vins et spiritueux, les produits de papier domestiques et institutionnels et le recyclage. Le développement durable et la gestion responsable des ressources étant au cœur de sa réussite, la société Kruger compte plusieurs établissements et produits certifiés selon les normes les plus strictes de l’industrie.

 

VUE D’ENSEMBLE

 

En tant que membre du service d’ingénierie électrique et se rapportant au surintendant du service, l’ingénieur électrique est responsable de la gestion des projets électriques, ainsi que de l’efficacité et fiabilité des systèmes d’automatisation de l’usine.

 

RESPONSABILITÉS

 

  • Justifier, élaborer, concevoir, planifier, coordonner et réaliser les projets sous sa responsabilité en coopération avec les différents départements concernés.
  • Faire le suivi financier des projets et s’assurer de la qualité et conformité des travaux et équipements.
  • Programmer et optimiser les systèmes d’automatisation de l’usine (PLC et systèmes distribués), de même que d'assurer leur efficacité et fiabilité.
  • Gérer les entrepreneurs et coordonner les travailleurs internes affectés aux projets.
  • Assurer la santé et sécurité des travailleurs lors des travaux et assurer que les équipements installés et procédés mis en place soient sécuritaires et respectent les normes environnementales.
  • Assurer la gestion documentaire des dessins électriques.
  • Assurer une étroite collaboration entre son équipe et les différents clients à travers l’usine.
  • Aider à optimiser l’efficacité énergétique (électrique et thermique) de l’usine.
  • Intervenir en tant que personne-ressource.
  • Toute(s) autre(s) tâche(s) assignée(s) par son supérieur.

 

COMPÉTENCES ET HABILETÉS

 

  • Facilité à générer des solutions innovatrices et réalistes.
  • Bon sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités.
  • Bonne capacité d’apprentissage.
  • Compétences marquées pour le travail d’équipe
  • Bonne connaissance des différents logiciels informatiques (MS Project, Autocad, Excel, Word, Access) et des réseaux informatiques.
  • Connaissances des automates programmables seraient un atout.

 

QUALIFICATIONS

 

FORMATION ACADÉMIQUE
  • Détenir un BACC en génie électrique ou production automatisée
  • Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.

 

EXPÉRIENCE ET APTITUDES     
  • Cumuler 3 à 5 années d’expérience en gestion de projets.

 

LANGUES
  •   Maîtrise du français oral et écrit.
  •  Anglais fonctionnel tant à l’oral qu’à l’écrit.

 

AUTRES PARTICULARITÉS

 

  • Le candidat sera attitré à un horaire de jour, du lundi au vendredi.
  • Le candidat doit être disponible occasionnellement pour effectuer des gardes la fin de semaine (une fin de semaine sur huit)
  • Le candidat sera appelé à remplacer le superviseur de la centrale thermique et/ou le superviseur électrique au besoin.

 

 

NOTE IMPORTANTE

Tous les employés doivent appliquer la politique environnementale de Kruger dans leurs tâches quotidiennes. En particulier, les employés sont responsables de se conformer aux exigences environnementales légales et corporatives, et doivent suivre les procédures qui s’y rattachent. Chaque employé est responsable de rapporter tous les incidents environnementaux et tous les risques environnementaux potentiels.

Tous les employés ont le devoir de prendre les mesures nécessaires pour protéger leur santé, leur sécurité et celle de leur entourage au travail. Ils doivent participer à l'identification et à l'élimination des risques au travail.

*Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.



Postulants précédents :

Si vous avez oublié votre mot de passe, cliquez ici.

Retour aux résultats de recherche

Nouvelle recherche


Développé par Taleo